Présentation

Les entreprises savent bien qu’il leur est nécessaire de mobiliser pleinement l’ensemble de leurs collaborateurs, pour atteindre leurs objectifs de rentabilité, de croissance et de pérennité. Mais la gestion des ressources humaines se nourrit d’apparentes contradictions : comment concilier les exigences de l’efficacité économique et les attentes des salariés, le tout dans un environnement réglementaire éminemment complexe et mouvant ?

Je propose de vous accompagner dans la gestion et le développement de vos ressources humaines.

Nourrie par plus de 20 ans d’expérience en entreprise, notre démarche reste très opérationnelle, pragmatique, et vise à mettre en place des solutions sécurisées d’externalisation RH adaptées à votre entreprise.

Quelques exemples d’intervention : recrutement, contrôle de conformité, rémunérations, mise en place et suivi des IRP, accords collectifs, restructurations, prévention et gestion des conflits, évolution des compétences, formation sociale, évaluation des équipes…